مسؤول إدارة مشاريع تقنية – متابعة دورة حياة المنتج
Technical Project Coordinator
وصف الوظيفة
مجموعة إماركوم ديفلوبمنتس شركة عاملة في قطاع التكنولوجيا والتحول الرقمي في القاهرة الجديدة، وتقدّم حلول برمجية متكاملة للمؤسسات الحكومية والخاصة. نبحث عن مسؤول إدارة مشاريع تقنية يشتغل على تنسيق وتحديد أولويات مشروعات تطوير البرمجيات لدينا من مرحلة الاكتشاف مروراً بالتصميم والتطوير والاختبار وحتى الإطلاق. الدور يشمل متابعة دورة حياة المنتج التقني كامل وضمان التزام الفرق بالجداول الزمنية والمخرجات المتفق عليها. هتكون نقطة التواصل الرئيسية بين فرق التطوير والتصميم وضمان الجودة والفرق التجارية. كما هتشارك في إعداد تقارير الحالة الدورية وخطط إدارة المخاطر والتصعيد. الفريق عندنا شبابي وبيشتغل بأجايل وبنقدّر الشغل الجماعي والشفافية. لو عندك شغف بالتكنولوجيا وبتحب تدير مشاريع متنوعة وتتعلم كل يوم جديد، إماركوم هي المكان المناسب ليك. المقر في القاهرة الجديدة مع إمكانية مرونة هجينة.
المتطلبات
- بكالوريوس حاسبات وعلوم معلومات، نظم معلومات، أو هندسة حاسبات.
- خبرة من 3 إلى 5 سنوات في إدارة مشاريع تقنية أو تنسيق فرق برمجية.
- معرفة بمنهجيات الأجايل (سكرم/كانبان) وكيفية تطبيقها عملياً.
- إجادة استخدام أدوات إدارة المشاريع مثل جيرا أو Trello أو Asana.
- مهارات تواصل قوية كتابة وشفافياً بالعربية والإنجليزية.
- القدرة على إعداد وثائق متطلبات (BRD/PRD) بالتنسيق مع أصحاب المصلحة.
- شهادة PMP أو PMI-ACP ميزة إضافية وليست إلزامية.
- إجادة استخدام Excel وPowerPoint لإعداد التقارير والعروض.
- مهارة إدارة الوقت وتعدد المهام تحت الضغط.
- يُفضّل من لديه خبرة سابقة مع شركات برمجية أو ناشئين تقنية.
المزايا والحوافز
- راتب يتراوح بين 15,000 و24,000 جنيه مصري شهرياً حسب الخبرة.
- تأمين طبي واجتماعي شامل من اليوم الأول.
- نمط عمل هجين (حضور 3 أيام عن بعد 2 أيام) مع مرونة في ساعات الحضور.
- ميزانية سنوية للتدريب والشهادات المهنية (PMP، Scrum، ITIL).
- بيئة عمل شبابية داعمة مع إمكانية النمو السريع.
- وجبات خفيفة ومشروبات مجانية في المكتب.
- إجازات سنوية 15 يوم قابلة للزيادة مع الخبرة.
- مكافأة نهاية سنة مرتبطة بالأداء الفرقي والفردي.
المسؤوليات
- تنسيق اجتماعات التخطيط اليومية (ديلي ستاند أب) والمراجعات الدورية للسبرنت.
- إعداد وتحديث خطة المشروع والجداول الزمنية وتتبع التقدم الفعلي مقارنة بالمخطط.
- متابعة وتوزيع المهام على فرق التطوير والتصميم وضمان الالتزام بالمواعيد.
- إدارة قنوات التواصل بين الفرق الداخلية والجهات الخارجية المعنية.
- إعداد تقارير حالة أسبوعية شهرية لقيادة الشركة تتضمن المخاطر والمعوقات.
- توثيق القرارات والمتطلبات وتحويلها إلى مهام قابلة للتنفيذ.
- المشاركة في جلسات مراجعة السبرنت وجمع الملاحظات ودمجها في خارطة الطريق.
- دعم فرق ضمان الجودة في تحديد سيناريوهات الاختبار الحرجة.
- متابعة إطلاق الإصدارات الجديدة والتأكد من جاهزية البيئة الإنتاجية.
- اقتراح تحسينات على العمليات الداخلية لزيادة كفاءة العمل الجماعي.